“明天白天你到我的府上去，史进正在，眼不杂，有人冲进来报&#。”
用君子靠人品，用小人靠水平
于是朱武、杨春带了几个随从，没有披挂，
老汉说，飞身上马。史家村严阵以待，我闺女已经，城垛上摆的都是aທk47。我那ว人不多，我再给你：“史大郎，史领导，那个少华山的俩头领ๆ来玩命了。”史进一听，就奔史&#x，”李逵忙问怎么เ回事，腰里面别ี几个ฐ大号的手雷，就出来了，准备跟人玩命。结果出来一看，朱武和杨春根本就没骑马，在门口站着呢！史进有点迟疑ທ。看见史进出来，朱武和杨春步行到เ庄前，双双跪下，噙着四行眼泪。要说两ä个好汉咧着大嘴在门口哇哇痛苦，这景象不感人！现在两个人跪在那ว儿，噙着眼泪，要哭没哭，没哭还想哭，这劲挺难拿捏的。
请注意一个事实，刘唐来找晁盖说抢银行这事的时候，刘唐并不认识晁盖，两人之前没见过面，也没聊过qq、msn，没发过电子邮件，更没有在农场里一起偷过菜。对于晁盖，刘ถ唐就是一个普通的陌生人，但牛就牛在，两个陌生人见面，一张嘴就敢谈抢银行的事。说的敢说，听的就敢信，这得多大的信任。了不起！
卢俊义说：“哥哥，你别说了，咱就这样办吧。”
宋江笑呵呵地跟武松说：“贤弟啊，你跟李逵不一样，你是个ฐ懂事的人。我主ว张招安是要给兄弟们找一条出路，为国家作贡献，我如何算冷了别人的心呢？”武松尴尬地一乐่，说：“哥哥呀，我一时糊涂。”
实际上这恰恰是吴用的高明之处，吴用特别会掌握工作节奏。
孔子的学生里，道德风范最高的是颜回，最有勇气的是子路，最聪明的要属子贡。
大家记住，一个ฐ领导在带队伍、做工作、做事业的时候，一定既ຂ要有大班子，又要有小班子。大班子管工作，小班子管生活；大班子管战略๓，小班子管事务。
“你看看，我在建世界ศ上最壮丽的大厦，这大厦要是成功了，我会青史留名呢！所以我今天要加班，一定要把它尽快建好。”
遍览世界各国，唯独中国对狐狸精钟爱有加，描写得特别美妙，很多美妙的爱情故事女主人公都是狐狸精。有一个外国女作家看《聊斋志异》，写了一篇研究论文，题目叫《从〈聊斋志异〉，看中国男人的爱情观》。写论文的关键在角度，她的角度就很好，还提了一个很关键的问题：《聊斋志异》里的天仙、地鬼、狐狸精都特别ี钟爱书生。可是你看看这书生多可恨！老是变心，老是出轨，老是祸害人。法国女作家的结论是：《聊斋志异》里的书生代表中ณ国男人，特别是知识分子，在恋爱过程中的六大劣根——分别是“胆小、怕事、吃软饭、花心、好色、不负责”。可恨吧？
在我们的团队当中ณ，有很多像冯异这样默默无闻、兢兢业业的人，他们没平台、没时间，也没机会到เ领导面前去表现。一个团队六七百号人，一个普通干部怎么เ可能ม整天上领ๆ导那儿去表现？他没机会，但是他有成绩了怎么办？你应该宣传他、表扬他、鼓励他，不要让他寂寞。老黄牛要是挨饿了，就没人再当老黄牛了；大英雄要是死了，就没人再当英雄。所以，要让老黄牛披红戴花、有草有料，要让英雄不死，只有这样，才能有更多的人去做基层工作。
我们先来分析一下宋江，宋江的成长历程是很坎坷的，他曾经好几次遇到生命危险。他有数次被流放、闯江湖的经历，其中ณ，最凶险的一次是什么เ呢？
宋江有儒家
老汉说：“我说的是实话。”
李逵说：“谁抢你闺女了？”
老汉说：“真没有。”
李逵说：“这个可以有。”
老汉说：“这个ฐ真没有。”
在这时候，周围所有的人都以为宋江要当场跟李逵较真。没想到宋江点点头，一句话没说，转身上马就走了。
这又是宋江的高明之处——内部矛盾不展示ิ给外人，绝不当着外人的面，为自己和手下人去争辩。若是当着那么เ多庄上百姓的面，说：
“铁ກ牛，你糊涂啊！你怎么以为ฦ我会抢人家闺女啊？我的作风怎么可能有问题呢？”你的名声就败了。群众说：“你看他们班子斗殴了，为抢一姑娘，说不定谁抢了。”风言风语伤害人啊，我们不能当着外人展示内部矛盾，尤其是这个内部矛盾指向了领导个ฐ人的作风、人品、生活方式的时候，绝不能当着外人，否则好话也变成坏话了。所以宋江说“回山再说”，转身就走了。“回山再说”，这四个ฐ字就特别高明。
你看，高明的夫妻是什么样的？丈夫往那ว一坐，说：“我老婆对我特别好，我对她爱答不理，回家，我们家搓衣板都是她跪，我们家剩饭都是她吃，她敢不刷็碗，明天我不给她饭吃。我们家我是大王。”他老婆一乐，“咱俩回家再说”。这叫高明啊！自己人吵架不给外人看，吵给外人看，有理没理你都不好，你得学会“回山再说”，“回家再说”，“回公司再说”。
宋江他们都走了，剩下李逵了，李逵瞅瞅燕青说：“小乙๗啊，你帮我个忙吧，我的斧子都磨快了，挺锋利ำ的，你把我脑袋砍下来吧！切口整齐一点，砍得漂亮一点，然后你去交给公明哥哥，我没脸回山了。”燕青乐了，说：“你不用这样，公明哥哥又没说让你砍脑袋，你砍脑แ袋不是自己说的吗？公明哥哥没说杀你，你只要真心向公明哥哥认错就行了。”
后来就有了黑旋风负荆请罪那一折。假如你是一个ฐ跟领导很有感情的人，你在一件事情上犯了重大错误，领ๆ导当场没有说，也没有骂，也没有定条款，你面对那么เ大的错误，怎么เ办？办法很简单，使用一个真诚的略带喜剧效果的方式，表达你的悔罪之心。这种方式最好很经典、有意思，甚至略显弱智，才能表现你的真诚。
李逵光着大膀子，露着一身黑肉，背了一个荆条，傻傻地上山了。
“哥哥我错了，我真错了！千错万错都是我一个人的错，你把我剁๗成肉馅吧，把我做成包子、饺子、馄饨吧！都行，你剁死我吧！”说完之后，大家哄堂大笑，这叫喜剧效果。假如领导乐了，说明领导原谅你了。为了逗宋江乐，李逵在那装傻、装ณ憨、装笨，在那跳草裙ำ舞，背着个荆条来回转，“哥哥，要不然我给你来段杰克逊？他也背着棍跳过，我也会。”宋江“扑哧”乐了：“你这个ฐ铁ກ牛啊！我真跟你没话说。”
李逵扑通跪下了，说“哥哥，我真错了。”当领导乐的时候，你该掉个眼泪，表示真诚的痛苦。李逵那大眼泪珠子“吧嗒”掉下来一个，谁知道是挤的眼药水还是抹的唾沫，反正是出了一点水，“哥哥，我错了”。宋江最后说：“错了是错了，可不能这么过去，我个人原谅你了，可是你得给组织制度一个交代，将来别人再砍大旗怎么办？这样吧，你自己写个检查，然后把大旗立起来。明天早上升旗的时候，你在旗杆下先作检查，深刻反省，好不好？”
第二天，李逵在旗杆下作检查，梁山好汉都围着看。作完检查之后，宋江说：“来，把检查拿过来。”看了看，“你这检查没签字吧？”
李逵签了个字。宋江回头跟铁ກ面孔目裴宣说：“这个存档，下次再犯错误，杀他个二罪归一。另外复印一份给我拿着，我要随时教育他。”
这很重要！我们的原则是，老同志犯错误，写情况说明；年轻人有问题，要写检查。他写一遍能触动他的灵魂，他念一遍能让他自己知道丢人。更重要的是，他不管怎么表态的，事后他不承认了，三年以后他忘了，五年以后群众忘了，十年以后你也忘了，他又继续我行我素了，怎么办？假如过了几年，他说：“我没写检查，当时是你跪下求我，我才饶了你的，你空口说白话，没有对证啊！”所以，写检查，千秋万代之后，也是口实，也是依据。我要看得上你，检查搁一边，不理了，这一篇过去，你要再闹事，我掏出检查，随时随地收拾你。
从正面来讲，要让他写情况说明，写检查，而且得签字，要手写，这样才好管理。从反面来讲，大家记住，如果是一般性的错误，声泪俱下、磕个头都可以，千万别随便写检查呀！落实到文字上就翻不了身了。
我们把这一套处理冲突的策略总结成四条：来跟你闹事的员工ื就好像一头发怒的牛，先回避它，叫控牛；再控制住它，听原因，叫圈牛；痛心、责备、指点、启发、引导它，叫牵牛；拴住他，让它当众写检查，自我承诺怎么改正，把检查攥在手里，检查就是一根缰绳，这叫拴牛。
通过这四招，你可以把总拍桌子、瞪眼睛的员工ื，管得死死的。
管住了李逵，宋江的队伍丰ถ满了，就可以闯天下做大事了。